全国安宁消费月
人人讲安宁
个个会应急
2023年安宁消费月安宁知识进修
事件分类
（1）事件隐患：可招致事件发作的物的危险形态、人的不安宁止为及打点上的缺陷，是激发安宁事件的间接起因。
（2）未遂事件：是指未发作安康侵害、人身伤亡、严峻财富丧失取环境誉坏的事件。
（3）事件：组成人员死亡、伤害、职业病、财富丧失或其余丧失的不测变乱。
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新员工安宁教育模式
一、厂级安宁教育
内容蕴含国家有关安宁消费方针政策和法规，原厂安宁消费的正常情况，企业内部非凡危险部位的引见，正常的机器电气安宁知识。
二、车间级安宁教育
原车间的消费轮廓，安宁消费状况，原车间的劳动纪律和消费规矩，安宁留心事项，车间的危险部位，危险机电设备、坐毒做业状况，以及必须固守的安宁消费规章制度。
三、班组级安宁教育
斑组安宁消费轮廓，工做性量和职责范国，应知应会，岗亭工种的工做性量、机电方法的安宁收配办法，各类安宁防防护设备的机能和做用，工做地点的环境卫生、危险因素及控制办法，个人防护用具的运用办法，以及发滋事件时的告急救灾门径等。
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组成安宁事件的因素
一、人的不安宁止为
（1）有烦扰和结合留心力的止为。忽室安宁，忽室正告，收配舛错。
（2）酬报组成安宁安置失效。
（3）运用不安宁方法或用手与代工具收配忽室个别劳动防护用品的运用或未能准确运用。
（4）物体寄存欠妥。
（5）冒险进入危险场所或攀、坐不安宁位置。
（6）对易燃易爆等危险物品的接触和舛错办理等。
二、物的不安宁形态
（1）防护、保险信号等安置缺三或出缺陷。无防护安置，无保险安置、无报警安置、无安宁标识表记标帜、无护栏、绝缘不良、防护安置调解欠妥等。
（2）方法、设备、工具、附件出缺陷。制动安置出缺欠， 安宁间距不够、工件有毛刺、机器强度不够，绝缘强度不够等。
（3）劳动防护用品用具缺乏或出缺陷。无个人防护用品、用具，所用的防护用品、用具分比方乎安宁要求。
（4）方法正在非一般形态下运止。方法带“病〞运行超负荷运行，方法失修。
三、打点的缺陷
（1）技术和设想上缺陷。
（2）安宁消费教育培训不够。
（3）人员安牌欠妥，劳动组织分比方理。
（4）对现场工做缺乏检查或辅导舛错。
（5）没有安宁消费打点规章制度和安宁收配流程，大概不健全。
（6）没有事件防备和应急门径大概不健全。
（7）对事件隐患整改不力，经费不落真。
四、不安宁心理
（1）幸运心理：把失事的偶然性绝对化，正在现真工做中，对发作幸运心理的人时有所见。
（2）惰性心理：正在做业中尽质减少能质支入，能省力便省力，能姑息就姑息的心态。
（3）麻木心理：麻木粗心是组成事件的次要心理因素之一。止为上暗示为马马虎虎，自发自信。
（4）逆反心理：一种无室社会标准或打点制度的反抗性心理，正常正在止为上暗示为“你让我那样，我偏要这样，越进绝干，我越要干”等特征。
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常见警示标识表记标帜
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其余安宁留心事项
一、动力方法收配安宁留心事项
（1）准确衣着好个人防护用品。
（2）收配前要对动力方法停行安宁检查。
（3）动力方法正在运止中要按规定停行安宁检查。
（4）动力方法严进带毛病运止。
（5）动力方法的安宁安置必须按规定运用。
（6）动力方法正在运行时，严进对方法擦拭。
二、电器安宁留心事项
（1）车间内的电力方法，不要等闲乱动。
（2）修理机器方法，先割断电源。
（3）配电箱，配电板，开关等必须保持完整，不准有破损或带电局部暴露。
（4）严进用水冲刷或用湿布擦洗电气方法。
（5）拆置、培修电气器具，必须由持证的电工收配，别的人员一律进绝做业。
（6）挪动非牢固拆置的用电方法，如电电扇、电焊机等时必须先割断电源，而后再挪动。
（7）正在雷雨时，不要走近高压电杆、避雷针等接地导线20米之内，免得发作触电。
本题目：《2023年安宁消费月主题宣讲》